Stefan Merath - Der Podcast mit Unternehmerspirit

„Die Gen Z ist faul." Diesen Satz gibt es schon seit Aristoteles. Nur die Generation wechselt. 🔍 Im Podcast geht es darum: - wie ich selbst mit 22 und mit 30 gearbeitet habe - warum die Typisierung nach Generationen keinem Unternehmer weiterhilft - Wie funktioneirt Führung zwischen Mitgefühl und klaren Ansprüchen - welche Frage du dir als Unternehmer stellen solltest

Es gibt in Deutschland mindestens 50.000 Coaches und fast alle verkaufen dir DIE nächste Methode. Ich habe das jahrelang selbst gemacht. Mir fällt auf: Viele meiner Kunden sammeln Methoden aus einem Grund. Um dem Schritt auszuweichen, den sie längst geahnt hatten. 🔍 Im Podcast geht es darum: - warum man mein Hörbuch 550 Mal gehört hat und trotzdem sechs Stunden vor dem Aus stand - warum KI gerade jede Methode wertlos macht - was stattdessen darüber entscheidet, ob sich in deinem Unternehmen wirklich etwas ändert

Im Dezember habe ich meine Prognose für 2026 veröffentlicht. Jetzt ist Halbzeit und ich mache das, was Prognostiker fast nie tun: Ich rechne nach. Sieben Prognosen. Eine war falsch, drei sind anders eingetroffen als gedacht, bei drei lag ich richtig. 🔍 Im Podcast geht es darum: - warum ich mich beim Iran verschätzt habe - warum die Inflation aus einem anderen Grund gestiegen ist als vorhergesagt - was bei den KI-Anbietern in den nächsten Monaten kracht - was das für dein Unternehmen im zweiten Halbjahr bedeutet.

🔗 Mehr zu Martin Heilig: https://martinheilig.de/ 🔗 Martin Heilig auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/martin-heilig-99044b282/ Kann man ein Rathaus führen wie ein Unternehmen? Und was passiert, wenn ein Oberbürgermeister anfängt, Unternehmerbücher umzusetzen? Ich spreche mit Martin Heilig, dem Oberbürgermeister von Würzburg, der als erster Grüner in Bayern mit 65 % gewählt wurde und der jetzt aus seiner Verwaltung ein „Schwarzgurt-Rathaus" machen will. Wir reden über Teamflow im Wahlkampf, Führung ohne Schlammschlacht und darüber, warum man Bürger nicht einfach kündigen kann wie Mitarbeiter. In diesem Video erfährst du, was Unternehmer und Politik wirklich voneinander lernen können, und zwar in beide Richtungen. 🔍 In diesem Gespräch geht es unter anderem um: - Das Schwarzgurt-Rathaus: Wie ein Oberbürgermeister Konzepte aus dem Unternehmertum auf eine Stadtverwaltung mit 3.500 Mitarbeitern überträgt. - Der Sensationssieg: Wie ein Grüner in Bayern die Wahl gewinnt und welche Rolle Teamflow dabei spielte.…

🔗 Mehr zu Nicolai Ladanyi und Scale up: https://www.scaleup.de/ Warum scheitern selbst erfahrene Unternehmer, wenn sie wachsen wollen, und wie übersteht man die dunkelsten Momente einer Insolvenz? Ich spreche mit Nicolai Ladanyi, dem Co-Gründer von Scale up, über seine schmerzhaften Fehler als Unternehmer und wie er gelernt hat, Unternehmenswachstum als echtes Handwerk zu begreifen. In diesem Gespräch erfährst du, warum das Skalieren eines Unternehmens kein Mysterium ist und wie du durch das Loslassen deiner Ego-Rolle wahre unternehmerische Freiheit erreichst. 🔍 In diesem Gespräch geht es unter anderem um: * Die Hybris-Falle: Warum das theoretische Wissen über Unternehmertum dich nicht vor dem Scheitern bewahrt. * Investor vs. Unternehmer: Warum die Interessen von Private Equity und Gründern oft meilenweit auseinanderliegen. * Die 4 Säulen der Skalierung: Wie du mit People, Strategy, Execution und Cash dein Business strukturierst und Drama vermeidest. * Der Kontrollverlust: Warum du als Chef Freiräume…

Mehr über Karin erfahren: https://www.jobambition.de/ Warum jagen so viele Unternehmer mit viel Aufwand den falschen Zielen hinterher und finden am Ende trotzdem nicht die richtigen Mitarbeiter oder den gewünschten Erfolg? Ich spreche mit der erfahrenen HR-Expertin und Job-Vision-Gründerin Karin Hohn darüber, warum klassische Stellenanzeigen heute versagen und wie kleine Unternehmen durch Authentizität und den richtigen Einsatz von Technologie die besten Talente anziehen. In diesem Interview brechen wir mit den typischen Recruiting-Fehlern und zeigen dir den klaren Weg zu einem effizienten, zukunftssicheren Personalprozess. 🔍 In diesem Gespräch geht es unter anderem um: - Der größte Recruiting-Fehler: Warum das Nachbesetzen vergangener Positionen ohne klare Zukunftsvision scheitert. - Die 35.000-Euro-Falle: Warum unbesetzte Stellen dich monatlich ein Vermögen kosten und wie sich dein Blick auf Personalkosten radikal ändern muss. - Fachlichkeit vs. Persönlichkeit: Warum die Einstellung eines Bewerbers zum…

Warum jagen so viele Unternehmer astronomischen Zielen hinterher und enden am Ende trotzdem ausgebrannt, unzufrieden oder krank? Ich spreche mit der erfahrenen Unternehmer-Mentorin Marion Lang darüber, wie unbewusste Prägungen und die Jagd nach falscher Anerkennung uns blind für das eigentliche Leben machen. In diesem Podcast-Interview brechen wir radikal mit den gängigen Business-Schablonen und zeigen dir den harten, aber befreienden Weg vom getriebenen Selbstständigen zum wirklich erfüllten, selbstbestimmten Unternehmer. 🔍 In diesem Gespräch geht es unter anderem um: - Die 1-Million-Umsatz-Falle: Warum reiner finanzieller Erfolg dich niemals glücklich oder zufrieden macht. - Gesteuert von der Kindheit: Wie der unbewusste Kampf um die Anerkennung der Eltern deine Business-Ziele manipuliert. - Innere Peitschen entlarven: Wie du den Unterschied zwischen unbewusstem Getriebensein und bewusster, freier Entscheidung erkennst. - Die Lifestyle Map: Warum eine radikale Lebensstilanalyse dein komplettes…

Warum sind manche Unternehmer wirklich frei und andere bleiben für immer Gefangene ihres eigenen Unternehmens? Ich spreche mit Marion Lang, seit 16 Jahren Coach bei Unternehmercoach und im Team liebevoll „Madame Grundmotiv" genannt, über das, was am Anfang jeder echten Veränderung steht: deine Werte, deine Grundmotive und die ehrliche Frage, ob du dein Unternehmen führst oder dein Unternehmen dich. 🔍 In diesem Gespräch geht es unter anderem um: • Warum dein Grundmotiv die Quelle aller Energie und Inspiration ist • Die drei Grundbedürfnisse jedes Menschen: Autonomie, Exploration und Sicherheit • Wie Marion mit Biografie-Arbeit nach Adler in 8 Stunden deine echten Motive sichtbar macht • Warum „alle Ursachen im Außen" der größte Selbstbetrug von Unternehmern ist • Wie du aus dem Hamsterrad „Funktionieren" rauskommst, ohne deine Stärke zu verlieren • Wollen statt müssen: Wie echte Selbstbestimmung entsteht • Marions wichtigste Botschaft an Unternehmer nach 16 Jahren Coaching

Was entscheidet wirklich über den Erfolg deines Unternehmens? In diesem Gespräch wird klar: 👉 Nicht Strategie. Nicht Mitarbeiter. Sondern dein innerer Zustand. Han Shan – früher Unternehmer mit über 1000 Mitarbeitern, heute mit tiefem Verständnis für Achtsamkeit und innere Klarheit – zeigt, warum Unternehmer oft im eigenen Gedankenkarussell gefangen sind und genau das ihr Unternehmen beeinflusst. 🔍 Darum geht’s im Podcast: warum du als Unternehmer der energetische Ausgangspunkt für alles bist wie Stress, Ärger und Gedanken dein komplettes Umfeld beeinflussen warum du immer wieder in denselben Problemen landest weshalb „positives Denken“ nicht funktioniert wie du aus dem Hamsterrad aussteigst und warum Achtsamkeit keine Esoterik, sondern ein Führungs-Tool ist 🧠 Die zentrale Erkenntnis 👉 Du verteilst das, was du in dir trägst. Stress → gestresste Mitarbeiter Druck → mehr Probleme Klarheit → bessere Entscheidungen Dein Zustand ist nicht privat. Er ist überall im Unternehmen spürbar. ⚠️ Real Talk für Unternehmer…

In dieser Folge spreche ich mit Han Shan, der früher ein internationales Unternehmen mit rund 1000 Mitarbeitern aufgebaut hat – und später alles hinter sich gelassen hat, um als Mönch in Thailand zu leben. Auslöser war ein schwerer Autounfall, der ihn dazu gebracht hat, sein gesamtes Leben zu hinterfragen: Was ist der Sinn? Was bleibt wirklich? Heute gibt Han Shan seine Erfahrungen weiter – insbesondere für Unternehmer, die im Alltag oft im Stress, im Denken und im „Hamsterrad“ gefangen sind. 🔍 In diesem Gespräch geht es um: • warum ein Unternehmer oft der energetische Ausgangspunkt seines Unternehmens ist • wie Stress, Gedanken und Emotionen das gesamte Unternehmen beeinflussen • weshalb klassische Führung (Ziele, To-Dos) oft zu kurz greift • was Achtsamkeit und Meditation im Unternehmertum wirklich bedeuten • warum „positives Denken“ nicht ausreicht • und wie du lernst, aus der eigenen Mitte heraus zu handeln

Viele Unternehmer suchen die größte Wachstumsbremse im Markt, bei Mitarbeitern oder in der Strategie. Doch oft sitzt sie ganz woanders: am eigenen Schreibtisch. In dieser Folge spreche ich darüber, warum Unternehmer häufig selbst zum Engpass in ihrem Unternehmen werden – und wie du herausfinden kannst, wo du aktuell wirklich stehst. Dafür habe ich einen Klarheitstest für Unternehmer entwickelt, der dir hilft, deine aktuelle Situation ehrlicher zu betrachten. Der Test zeigt dir nicht nur, wo du stehst, sondern auch, welche Muster, Entscheidungen und Denkweisen dich aktuell prägen. In dieser Folge geht es unter anderem um: - Motivation und Vision als Unternehmer - Führung und Aufgabenverteilung - Strategie und Klarheit im Unternehmen - finanzielle Klarheit und Reichweite - Stresslevel und persönliche Engpässe - dein Umfeld als Unternehmer - Selbstbild und ehrliche Reflexion Nach dem Test bekommst du eine persönliche Auswertung mit einer Einschätzung, wo du aktuell als Unternehmer stehst.

Was ist die wichtigste finanzielle Kennzahl im Unternehmen? Die meisten Unternehmer antworten: Umsatz. Manche sagen Gewinn oder Cashflow. In diesem Podcast erkläre ich, warum all das nicht ausreicht – und warum die entscheidende Kennzahl die finanzielle Reichweite ist. Die zentrale Frage lautet: Wie lange reicht die Kohle, wenn alles schiefgeht? Anhand eines realen Beispiels aus der Finanzkrise zeige ich, warum sechs Wochen Reichweite nicht reichen – und warum sechs Monate das Minimum sind, um ein Unternehmen krisenfest zu machen. In diesem Podcast spreche ich über: - Warum Umsatz und Gewinn keine Sicherheit bedeuten - Was finanzielle Reichweite wirklich ist - Wie du sie korrekt berechnest - Welche Kosten du berücksichtigen musst – und welche nicht - Warum Privatvermögen niemals ins Unternehmen nachgeschossen werden sollte - Warum Krisen regelmäßig kommen – und keine Ausnahme sind

In diesem Podcast spreche ich mit Theresa, Mitarbeiterin bei Unternehmercoach, über ihre Entwicklung in den letzten eineinhalb Jahren im Unternehmen – und darüber, was sich verändert, wenn Wertschätzung, Offenheit und echte Zusammenarbeit Teil der täglichen Arbeit werden. Theresa gibt einen ehrlichen Einblick in: - wie sie Kommunikation neu gelernt hat - warum sich ihr Blick auf Beziehungen verändert hat - was es bedeutet, in einem Team ohne Politik und Machtspiele zu arbeiten - und weshalb Unternehmenskultur weit mehr ist als ein „Soft-Thema“ Ein Gespräch über Arbeit als Ort persönlicher Entwicklung - und darüber, wie ein wertschätzendes Umfeld nicht nur die Leistung, sondern auch das Leben verändert.

In diesem Podcast spricht Stefan mit Robert Heineke, Gründer von Leaders Media, über seinen Weg als Unternehmer, die Realität hinter Wachstum und Sichtbarkeit – und warum Unternehmertum mehr ist als Umsatz und Außenwirkung. Robert teilt offen, welche Entscheidungen seinen Weg geprägt haben, wie er mit Unsicherheit und Widerstand umgeht und weshalb Freiheit und Lebensgestaltung für ihn wichtiger sind als Status oder das größte Unternehmen.

Ich teile in diesem Podcast meine persönliche Prognose für 2026. Sie basiert auf über 20 Jahren Unternehmertum, mehreren Krisenzyklen und der Erfahrung, wie sich wirtschaftliche und gesellschaftliche Entwicklungen auf Unternehmen auswirken. Es geht nicht um politische Bewertungen, sondern um eine unternehmerische Einschätzung der kommenden Jahre: steigende Spannungen, Verschuldung, Inflation, Märkte – und was das konkret für Unternehmer bedeutet. In diesem Podcast spreche ich über: - warum sich die weltwirtschaftliche Lage weiter zuspitzt - welche Rolle Schulden, Inflation und Finanzmärkte spielen - weshalb Europa und Deutschland besonders gefordert sind - und welche Konsequenzen sich daraus für Unternehmer ergeben

Viele träumen vom Unternehmertum – von Freiheit, Selbstbestimmung und Erfolg. Doch kaum jemand spricht darüber, was dieser Weg wirklich kostet. In diesem ehrlichen Gespräch zwischen mir und Nils Grammerstorf geht es um den wahren Preis des Unternehmertums: Schlaflose Nächte, Verantwortung, Angst – und die unglaubliche Entwicklung, die dadurch entsteht. In diesem Podcast erfährst du: - Warum Erfolg immer durch Unsicherheit führt - Wie du lernst, mit Angst und Druck umzugehen - Warum die ersten Jahre oft härter sind, als du denkst - Und weshalb echte Freiheit erst nach der Krise entsteht Ein Gespräch über Schmerz, Wachstum und den Mut, weiterzugehen, auch wenn es sich unmöglich anfühlt.

Warum gehen die besten Leute – und warum bleiben ausgerechnet die falschen? In diesem Video erklärt Stefan, woran du erkennst, dass dein Unternehmen die Guten verliert – und wie du das änderst. Gute Mitarbeiter gehen nicht wegen Geld. Sie gehen, weil sie merken, dass ihre Leistung nicht zählt, weil sie ständig die Fehler anderer ausbügeln müssen und weil falsche Loyalität schlechte Leistung schützt. In diesem Podcast erfährst du: - Warum du mit Aufmerksamkeit das falsche Verhalten belohnst - Wieso Harmonie oft teurer ist als Konflikt - Wie du ein Team aufbaust, in dem Qualität wichtiger ist als Bequemlichkeit - Und welche Denkfehler Chefs machen, die ihre besten Leute verlieren

2017 bricht Johannes Lemminger innerlich zusammen obwohl er nach außen „alles“ hatte: Familie, Unternehmen, Erfolg. Ein Buch bringt ihn zum Weinen und zum ersten Mal erkennt er, dass er sein Leben fremdbestimmt geführt hat. In diesem offenen Gespräch erzählt Johannes von: - seinem tiefsten Punkt – und warum er glaubte, Depression sei „normal“ - der Kraft von Selbstreflexion und Schreiben als Gamechanger - wie er sich vom Steuerberater zum Unternehmer & Autor entwickelte - und warum er heute sagen kann: „Das Leben ist leicht. Es darf leicht sein.“ Ein inspirierender Weg voller Mut, Ehrlichkeit und Transformation.

Viele Unternehmen wundern sich, warum die besten Bewerber*innen absagen oder sich gar nicht erst melden. Dabei liegt es oft gar nicht am Gehalt, sondern an der Art, wie du führst, denkst und auftrittst. In diesem Podcast erkläre ich, worauf reflektierte, fähige Menschen achten, wenn sie sich bewerben: - Ob der Chef Klarheit über sein Unternehmen hat - Ob das Team als Spielball oder als Verantwortungsträger gesehen wird - Ob Führung ernst genommen wird – oder „irgendwie mitläuft“ - Und ob es überhaupt ein echtes Ziel gibt, für das sich Leistung lohnt Denn gute Leute wollen keinen Job, sie wollen wirken. Und sie erkennen sofort, wenn sie nur Lückenfüller sein sollen.

Du bist neu in der Rolle als Führungskraft? Dann solltest du dieses Video unbedingt sehen. Viele neue Chefs machen die gleichen drei Fehler – und merken es erst, wenn es zu spät ist. In diesem Podcast erfährst du: - Warum du dich nicht wie ein „richtiger Chef“ fühlen musst – und warum das sogar gefährlich ist - Wieso zu viel Nachdenken und Kontrolle dein Teamaufbau sabotieren kann - Und weshalb du nicht erst dein eigenes Chaos lösen musst, um zu führen Wenn du ein Team aufbaust – egal in welcher Branche – hilft dir dieses Video, klassische Führungsfehler von Anfang an zu vermeiden. Führung beginnt nicht mit Perfektion. Führung beginnt mit Klarheit.

Immer mehr Menschen funktionieren im Job – aber sie fühlen nichts mehr. In diesem Gespräch mit Simone Glitsch geht es darum, warum klassische Führung versagt, wenn sie nur auf Prozesse, Zahlen und Erwartungen schaut und wie Organisationen neue Wege gehen können, die den Menschen wirklich einbeziehen. Wir sprechen über den Unterschied zwischen Systemlogik und Lebenslogik, über Rollen, die nicht mehr passen, und darüber, wie Unternehmen heute Kultur schaffen müssen, in der Menschen nicht nur leisten, sondern sich auch selbst treu bleiben können. Ein Gespräch über Sinn, Identität, die Reibung in modernen Unternehmen – und die Frage: Was tun, wenn sich Arbeit nicht mehr richtig anfühlt?

Geld ist selten der Grund, warum gute Mitarbeiter gehen. In diesem Podcast spreche ich mit einem meiner Kunden, Joschua Grenzheuser (Teilnehmer des 2-jähriges Unternehmertraining) über die echten Ursachen für Kündigungen – und was Führungskräfte tun müssen, um genau das zu verhindern. Der Fokus liegt auf echter Führung, ehrlicher Kommunikation und einem Onboarding-Prozess, der nicht nur Aufgaben, sondern auch Vertrauen vermittelt. Joschua teilt seine Erfahrungen aus dem Recruiting und erklärt, wie man frühzeitig erkennt, ob jemand wirklich zur Kultur passt – und was passiert, wenn man das ignoriert.

Der Fachkräftemangel wird überall diskutiert. Aber trifft er dein Unternehmen wirklich? In dieser Folge zeige ich dir, warum der angebliche Fachkräftemangel für viele Unternehmen gar nicht existiert und wie wir es geschafft haben, von nur 3 Bewerbungen in einem halben Jahr auf über 150 Bewerbungen pro Stelle zu kommen.

Was passiert, wenn ein ehemaliger Banker beschließt, alles umzukrempeln – und heute das größte Coworking- & Coaching-Netzwerk im Allgäu aufbaut? Manuel Diepolder spricht in diesem Interview über seine Reise von der Bank in die Selbstständigkeit, wie er Menschen wieder in Verbindung bringt und warum seine Vision weit über "ein paar Büros" hinausgeht. Ein Gespräch über Mut, Sinn, Verbundenheit und darüber, wie man aus einer Idee echte Bewegung macht.

Wie entsteht echte Führung? In dieser Podcast-Folge spreche ich mit meinem Unternehmerkollegen und Unternehmercoach Simon Moser darüber, weshalb Führung nichts mit Status oder Position zu tun hat, sondern mit Haltung, Klarheit und dem Mut, unbequeme Dinge direkt anzusprechen. Wir zeigen, warum viele Unternehmen an fehlender Konfliktfähigkeit scheitern, wie eine starke Unternehmenskultur durch Vorleben statt Vorschriften entsteht – und warum der erste Schritt zu guter Führung oft darin liegt, selbst das Zelt aufzubauen, bevor man andere anweist.

Viele starten im Vertrieb – bevor die Strategie steht. Ein teurer Fehler. In diesem Video zeige ich dir, warum du als Unternehmer erst dich selbst, deine Zielgruppe und deinen wahren Mehrwert verstehen musst – bevor du skalierst. Ich teile meine eigene Geschichte: Von 200 % Wachstum pro Jahr zur Insolvenz und wie ich daraus gelernt habe, was wirklich zählt. Heute weiß ich: Eine funktionierende Strategie entsteht nicht auf dem Papier, sondern in dir. Durch Iteration, Klarheit und emotionale Passung.

In dieser Folge spreche ich mit Stefan Schlegel – Unternehmer, mehrfacher Ironman-Finisher, Race Across America Teilnehmer und Coach für gestresste Führungskräfte – über Effizienz, Disziplin und warum „Ich hab keine Zeit“ die gefährlichste Lüge deines Unternehmerlebens ist.

In dieser Podcast-Folge spreche ich mit Thomas Hoppe – Unternehmer, Business Angel und Vorsitzender des Verbands der Jungen Unternehmer – über Unternehmertum, Bürokratiefrust und seine Vision für Deutschland. Wenn du Unternehmer bist, dann liefert dir dieses Gespräch neue Perspektiven, ehrliche Einblicke und konkrete Denkanstöße. 🎙️ Das erwartet dich: 🚀 Wie man mehrere Firmen erfolgreich führt – ohne sich zu verzetteln 📉 Warum viele Unternehmer an Bürokratie scheitern – und was Thomas konkret verändern will 📌 Fokus statt Verzettelung: Was Unternehmer von Leistungssportlern lernen können 🧠 Warum mentale und körperliche Gesundheit für Unternehmer überlebenswichtig ist 📚 Wie unsere Schulen Unternehmertum systematisch klein halten – und was sich ändern muss 🔥 Und: Eine radikale Idee für einen Bürokratie-Streik – wäre das möglich?

Wir wurden bei "Great Place to Work" ausgezeichnet – und darauf bin ich wirklich stolz. Denn diese Auszeichnung ist nicht nur irgendein Titel, sondern das Ergebnis jahrelanger Arbeit an uns selbst, an unserem Team und an unserer Unternehmenskultur. In dieser Folge teile ich 5 konkrete Tipps, wie auch du mit deinem Unternehmen zu einem der besten Arbeitgeber Deutschlands wirst – und nicht nur auf dem Papier, sondern in der Realität.

In dieser Podcast-Folge sprechen meine Mitarbeiterin Carolina und ich offen und ehrlich über unseren mehrstufigen Bewerbungsprozess: Von der ersten Bewerbung über das Vorstellungsgespräch bis zum Probetag und der Einarbeitung. Du suchst Inspiration, wie du deinen Recruiting-Prozess verbessern kannst? Du willst wissen, worauf moderne Teams heute wirklich Wert legen? Dann hör unbedingt rein!

Viele Unternehmer kennen das: Dauerstress, kein Schlaf und kein Privatleben. So ging es auch Michaela. Doch irgendwann zog sie die Notbremse und stellte alles um. In diesem ehrlichen Interview spricht sie über: ✅ Warum sie früher 110 Stunden pro Woche gearbeitet hat ✅ Wie sie es geschafft hat, weniger zu arbeiten und trotzdem erfolgreich zu bleiben ✅ Welche Fehler sie heute nicht mehr machen würde ✅ Wie sie ihr Unternehmen so umgebaut hat, dass es auch ohne 24/7-Arbeit läuft Wenn du als Unternehmer ständig am Limit bist, dann ist diese Folge ein Muss für dich!

Erfahre warum Team-Flow und Vertrauen der Schlüssel zu nachhaltigem Erfolg sind. 👉 Warum scheitern so viele Unternehmer an ihrer eigenen Führung? 👉 Wie kannst du als Unternehmer loslassen und trotzdem Kontrolle behalten? 👉 Welche konkreten Strategien helfen dir, ein starkes, selbstorganisiertes Team aufzubauen? Sebastian Jäger, Mitarbeiter bei Unternehmercoach GmbH, spricht mit mir über dessen Wandel vom Einzelkämpfer zum Schwarzgurt-Unternehmer. Gemeinsam beleuchten wir, wie ich meine Firma dadurch auf eine neue Stufe heben konnte – ohne mich dabei selbst zu verlieren.

In diesem exklusiven Interview mit Dr. Carmen Mayer, Finanzexpertin, Unternehmerin und Spiegel Bestseller-Autorin, erfährst du ihre Erfolgsstrategie, wie sie mit Aktien und Unternehmertum Millionärin wurde.

Unternehmer arbeiten oft 50, 60 oder sogar 80 Stunden pro Woche. Aber das ist NICHT der Weg zum Erfolg! In diesem Video zeige ich dir, warum klassische Zeitmanagement-Methoden scheitern und welche 5 Schritte du gehen musst, um deine Arbeitszeit zu halbieren und dein Unternehmen trotzdem wachsen zu lassen.

Vom Stottern zum Unternehmer-Erfolg! Christian Lovis kämpfte jahrelang mit starkem Stottern. Sogar einfache Bestellungen beim Bäcker wurden zur Herausforderung. Doch anstatt sich seinem Schicksal zu fügen, wagte er den Kampf – mit Mut, harter Arbeit und Unterstützung. Heute ist er erfolgreicher Unternehmer und inspiriert andere, über sich hinauszuwachsen. In diesem Interview spricht er mit mir über seine unglaubliche Reise, die Parallelen zum Unternehmersein und warum Ängste oft die besten Wegweiser sind.

In dieser Folge zeige ich dir, wie du gezielt den perfekten Vertriebler für dein Unternehmen findest. Erfahre, warum die Kundenorientierung eines Verkäufers wichtiger ist als Boni, welche Fragen du in Bewerbungsgesprächen stellen solltest und wie du ein bewährtes Modell nutzt, um die besten Vertriebler zu erkennen und langfristig erfolgreich zu machen.

In dieser Folge will ich dir zeigen, wie du mit einer klitzekleinen Änderung dramatisch deine Lebensqualität verbessern kannst. Du wirst erstaunt sein, welchen Einfluss eine einzige Frage (die sog. "Primary Question") auf unsere Persönlichkeit hat. Und auch dieses Mal gibt es eine exklusive Umsetzungshilfe für dich, deine eigene Primary Question zu konstruieren. Mehr dazu im Podcast.

Ich beschäftige mich seit einigen Jahren mit der Frage: Wie schaffe ich es, in meinem Unternehmen maximalen Flow zu erzeugen und den überwiegenden Teil der Zeit mit meinem Team in diesem Zustand zu arbeiten? Antwort: Die Veränderung beginnt bei mir selbst. In dieser Podcast-Folge spreche ich über die Definition von "Flow / Teamflow", meine Ansätze und meine Erfahrungen dazu.

Warum ist es so schwer, überhaupt Feedback zu geben? Und warum ist es noch viel schwerer, positives Feedback zu geben? In diesem Podcast erfährst du, wie du deinen Mitarbeitern wertschätzend und trotzdem klar und spezifisch sagen kannst, worum es dir geht und in welche Richtung du dir Veränderung wünschst - inkl. einem Trainingstipp für ChatGPT.

Unternehmensstrategie ist so einfach, dass es schon wieder langweilig ist. Trotzdem ist die Zahl wirklich gut funktionierender Strategien verschwindend gering. Warum das so ist und wie du es mit deinem Unternehmen besser machen kannst, darüber spreche ich in dieser Podcast-Folge.

Unternehmer arbeiten gerne etwas mehr, vor allem dann, wenn dieses Mehr an Arbeit zu (noch mehr) Erfolg führt. Ging mir mit meiner ersten Firma auch so. Warum ich meine Woche heute anders plane, wie ich das genau mache und was ich Unternehmerinnen und Unternehmern rate, die ihr Zeitmanagement einfach nicht in den Griff bekommen, erfährst du in dieser Podcast-Folge.

Nur ein einziges Problem, warum der Gewinn ausbleiben soll? Da fallen dir jetzt wahrscheinlich spontan genügend Gegenbeweise ein. 🤓 Nun, ich möchte der heutigen Podcast-Folge etwas vorausgreifen und schlage vor: nicht das Ereignis, sondern deine Reaktion ist entscheidend. Deshalb, triff die Entscheidung, handele schnell und höre sie dir gerne an! 😉

In dieser Folge spricht mein Gast Uwe Rotermund, 3-facher Gewinner bei Great Place To Work, offen über die Kultur in seinem eigenen Unternehmen und worauf es ihm dabei besonders ankommt. Womit sollte man beginnen, wenn man eine neue Kultur schaffen will? Warum hilft eine starke Unternehmenskultur dabei, die Herausforderungen der VUCA-Welt zu meistern? Und was hat all das mit einem Pfirsich zu tun? Die Antworten findest du hier. Außerdem warten in diesem Podcast zwei Exklusivinhalte zum Download auf dich, die dir als Werkzeuge für deine eigene Unternehmenskultur dienen.

Vor kurzem hat mir ein Kunde eine an sich ziemlich simple Frage gestellt: "Sag mal Stefan, was waren eigentlich die wichtigsten Faktoren, die dich als Unternehmer vorangebracht haben?" Erst dachte ich, dass die Frage einfach zu beantworten ist. Dann ist mir aber bewusst geworden, dass die Antwort nicht irgendwelche Methoden sein können. Die Antwort ist die proaktive, unternehmerische Grundhaltung aus der ich agiere. Diese Podcast-Folge ist meine Antwort auf die Frage meines Kunden. Ich wünsche dir, dass sie auch ein entscheidender Schlüssel für dein eigenes Vorankommen wird.

Hinterher ist man immer schlauer? Absolut, zumindest dann, wenn es um die Gründung von Unternehmen geht. Ich habe insgesamt 3 Mal gegründet und kann aus der Retrospektive sagen: Die meisten Fehler passieren am Anfang. Welche das sind und wie du es besser machen kannst, erfährst du in dieser Folge.

Befreie dich von unternehmerischen Zwängen! In dieser Episode meines Podcasts spreche ich darüber, wie du als Unternehmer die Freiheit zurückgewinnen kannst, die du dir bei der Gründung deines Unternehmens erträumt hast. „Freiheit und Selbstbestimmung sind keine Selbstläufer – sie müssen täglich neu erarbeitet werden.

In meiner neusten Podcast-Folge spreche ich über ein Thema, das mir sehr am Herzen liegt: den Lebensstil als Schlüssel zum erfolgreichen Unternehmertum. Es geht nicht darum, sich immer größere Ziele zu setzen, sondern darum, jeden Tag mit Freude und Energie zu leben! In dieser Folge spreche ich darüber, warum es oft nicht die großen Ziele sind, die uns antreiben sollten, sondern der Lebensstil, den wir täglich pflegen. Ich erkläre, wie du die Balance zwischen Arbeit und Regeneration findest, wie du deine Energie zurückgewinnst und wie du dein Leben und Arbeiten so gestaltest, dass es dir wirklich entspricht. Lass dich inspirieren und finde deinen Weg zu mehr Lebensfreude und Erfolg.

Mein Buch "Der Weg zum erfolgreichen Unternehmer" ist soeben in der 21. Auflage erschienen. Seit ich das Buch geschrieben habe, durfte ich mehrere tausend Unternehmer auf ihrem Weg begleiten. Durch diese vielen Beispiele weiß ich heute noch genauer, welcher Weg für Unternehmer zum Erfolg führt und welcher in die Sackgasse. In dieser ersten Podcast-Folge verrate ich dir meine wichtigsten fünf Learnings seit dem Schreiben meines Buches.

In meiner neusten Podcast-Folge spreche ich über das spannende Thema Biohacking. Wir tauchen tief in die Welt des Biohackings ein und beleuchten, wie man durch gezielte Veränderungen im Lebensstil und mittels moderner Technologie die eigene Gesundheit und Leistungsfähigkeit optimieren kann. Dabei teile ich persönliche Erfahrungen und praktische Tipps, die speziell für Unternehmerinnen und Unternehmer relevant sind, um im "Hochleistungssport" Unternehmertum stets die beste Version ihrer selbst zu sein. 🎧 Zum Podcast: https://www.unternehmercoach.com/stefan-merath/podcast/

Warum Standard-Erfolgssysteme immer weniger funktionieren und was du dagegen tun kannst! 🚀 In Folge 100 (!) meines Podcasts spreche ich darüber, warum viele gängige Erfolgsmethoden nicht mehr funktionieren und wie du als Unternehmer wirklich erfolgreich wirst. 🤔 In dieser Episode erfährst du: ➡️ Warum die üblichen Erfolgssysteme oft scheitern ➡️ Wie du die wahren Ursachen deiner Probleme erkennst ➡️ Warum Authentizität und die richtige Fragestellung der Schlüssel zum Erfolg sind ➡️ Wie du zum Schwarzgurt-Unternehmer wirst und deine einzigartige Unternehmerpersönlichkeit entwickelst 🔗 Zum Podcast: https://www.unternehmercoach.com/stefan-merath/podcast/ #stefanmerath #unternehmercoach #podcast #unternehmer #unternehmertum #unternehmen